一、公司簡介

合肥長虹實(shí)業(yè)有限公司是四川長虹電器股份有限公司全資子公司，公司成立于2007年8月28日，為長虹依托合肥輻射華東、華中及海外等區(qū)域的國內(nèi)第二大彩電制造基地。公司位于合肥市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，占地面積386畝,目前已建有現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)廠房10棟，建筑面積達(dá)18.5萬平方米。 公司目前有平板電視自動化機(jī)芯生產(chǎn)線8條，自動化整機(jī)生產(chǎn)線4條，10萬等級潔凈廠房6個(gè)，可生產(chǎn)15吋—55吋全系列數(shù)字高清液晶模組及平板電視整機(jī)。公司擁有國內(nèi)先進(jìn)的全自動貼片線（SMT），無鉛全自動波峰焊機(jī)，自動在線測試系統(tǒng)（ICT），自動化白平衡調(diào)試系統(tǒng)，高精度產(chǎn)品試驗(yàn)及質(zhì)量檢測設(shè)備，多套全自動移栽機(jī)和全自動捆扎機(jī)等高端設(shè)備和完善的靜電防護(hù)系統(tǒng)，擁有員工1000余名，已形成年產(chǎn)能200萬臺液晶電視及相關(guān)配套的規(guī)模化生產(chǎn)能力，是合肥市目前規(guī)模最大的智能高清平板電視生產(chǎn)基地。

公司以信息技術(shù)為手段、以科學(xué)的管理方式，進(jìn)行整體運(yùn)營以及產(chǎn)品的生產(chǎn)。采用先進(jìn)的ERP信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了訂單、合同、生產(chǎn)全部電子信息化管理，進(jìn)一步縮短周轉(zhuǎn)周期，提升資金使用效率，降低生產(chǎn)成本。公司導(dǎo)入IE（工業(yè)工程）管理理念，以降低員工操作強(qiáng)度，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量水平為前提，不斷進(jìn)行現(xiàn)場改進(jìn)和優(yōu)化，利用PLC、單片機(jī)等編程技術(shù)設(shè)計(jì)制作各種工藝裝置、夾具，實(shí)現(xiàn)操作簡單化、規(guī)范化。公司堅(jiān)持以產(chǎn)品質(zhì)量為中心，以質(zhì)量控制、過程控制、6S管理為宗旨，建立了嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、有效的質(zhì)量管控體系。公司通過了ISO9001質(zhì)量保證體系認(rèn)證和ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證，公司生產(chǎn)的平板電視產(chǎn)品通過了中國3C及美國FDA、UL、FCC國際性權(quán)威認(rèn)證。公司秉承“員工滿意、顧客滿意、股東滿意”的企業(yè)理念，同時(shí)積極組織員工進(jìn)行征文、才藝、體育等各種文體活動，豐富員工業(yè)余生活，提升企業(yè)員工凝聚力?？萍碱I(lǐng)先，速度取勝。全體員工正以市場為導(dǎo)向，努力為全球用戶提供優(yōu)秀的產(chǎn)品和完美的服務(wù)。

二、招聘技術(shù)類崗位：產(chǎn)品裝調(diào)、產(chǎn)品檢驗(yàn)、產(chǎn)品轉(zhuǎn)運(yùn)、產(chǎn)品試驗(yàn)、材料收發(fā)、材料保管、材料檢驗(yàn)、設(shè)備維修、產(chǎn)品維修、工裝維修、工具維修、儀表管理、統(tǒng)計(jì)、助理等。

招聘數(shù)量：100人，

應(yīng)聘條件：大中專及以上學(xué)歷，年齡18周歲以上（實(shí)習(xí)生16周歲），身高女1.50米男1.55米以上，身體健康無色盲。 專業(yè)：：電子、電子信息、計(jì)算機(jī)類，機(jī)械、機(jī)電一體化類優(yōu)先，

三、用工制度、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容及工資福利待遇工時(shí)制度綜合計(jì)時(shí)工作制， 常白班單班生產(chǎn)，每周工作5（～6）天、每天工作8（～10）小時(shí)（～訂單增多及生產(chǎn)旺季時(shí)工作時(shí)間需延長，超過規(guī)定工作時(shí)間發(fā)放加班工資）。

工作地點(diǎn)：合肥市經(jīng)開區(qū)蓮花路“合肥長虹實(shí)業(yè)有限公司”工作內(nèi)容電子產(chǎn)品裝調(diào)及檢驗(yàn)，產(chǎn)品質(zhì)量檢測，產(chǎn)品維修，設(shè)備維修等。 工資待遇實(shí)習(xí)期：正常生產(chǎn)全勤約2500元/月～3500元/月（基本工資+績效工資+加班工資+補(bǔ)貼+其它）；實(shí)習(xí)期滿轉(zhuǎn)正后：正常生產(chǎn)全勤約2500元～4000元/月（基本工資+績效工資+加班工資+工齡工資+崗位津貼+補(bǔ)貼+其它）；

福利待遇 1、 免費(fèi)工作餐（工作午餐+工作加班餐）；2、免費(fèi)住員工公寓（水電費(fèi)、空調(diào)電費(fèi)自擔(dān)）；3、防暑降溫費(fèi)（按公司統(tǒng)一發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放）；4、員工慶生會（每月集中舉行、發(fā)放禮品）；5、節(jié)日禮品（端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放節(jié)日禮品）；6、效益獎（根據(jù)公司效益發(fā)放季度獎、年終獎）；7、勞動競賽獎（公司與生產(chǎn)班組不定期舉行勞動競賽，表現(xiàn)出色的員工有額外獎勵）；8、轉(zhuǎn)正及培養(yǎng)（實(shí)習(xí)結(jié)束后，對表現(xiàn)良好的實(shí)習(xí)生在獲得畢業(yè)證且本人愿意的前提下，可與公司簽訂勞動合同，表現(xiàn)優(yōu)秀的公司將其列為儲備人才進(jìn)行定向培養(yǎng)）。

其他說明：

1.應(yīng)聘人員需準(zhǔn)備身份證及學(xué)生證復(fù)印件各2張，1吋及2吋藍(lán)底照片各4張。

2.招聘單位不向應(yīng)聘人員收取任何形式的費(fèi)用。

3.應(yīng)聘人員上崗前需與我司派遣單位瑞德公司簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議或勞動合同。

招聘聯(lián)系人：劉主管 電話：18256056736 QQ：2728687550

報(bào)名方式：招聘現(xiàn)場報(bào)名，或?qū)⑿彰?、性別、年齡、專業(yè)、聯(lián)系方式編輯短信發(fā)送到手機(jī)或QQ郵箱。